主播薪酬方案（全文）

下面是小编为大家整理的主播薪酬方案（全文）,供大家参考。

　

　职级

　基本工资（元）

　业绩保底指标（元）

　 备注：业绩保底指标不计算提成，超出保底业绩开始计算提成

　 备注：转化率=广告投放额/销售额 主播薪酬方案（聘用制）

　基本工资+ 提成

　第一部分：基本工资与保底业绩考核

　试用期 4000 20 万 转正期 5000 25 万 一星主播 6000 30 万 二星主播 7000 35 万 三星主播 8000 40 万 四星主播 9000 45 万 五星主播 10000 50 万

　 第二部分：转化率与提成比例

　转化率

　提成: 销售额* 比例

　1:1.49 无 1:5 5% 1:6 6% 1:7 7% 1:8 8% 1:9 9% 1:10 10%

　第三部分：试岗期、试用期、转正、星级主播

　1. 试岗期为七天，七天内试岗未通过，不发放基本工资。试岗期通过进入试用期，试用期在职未满 1 个月，试岗期工资按 3 天计算，试用期在职满 1 个月，试岗期工资按 7 天计算。

　2. 试用期原则上为两个月，优秀主播提前完成保底业绩考核指标， 可选择（A：业绩考核的保底工资。B：试用期底薪+提成制）

　3. 星级主播工资保障为三个月，即某一个月完成星级任务，可连续三个月拿到相应的星级底薪。

　第四部分：入职培训安排

　第一天：了解行业，了解岗位职能，了解对标账户第二天：产品专业知识培训，对标账户话术学习 第三天：话术（逻辑）培训，手势培训 第四天：话术、手势练习 第五天：直播账号模拟练习第六天：直播账号模拟练习 第七天：考核。话术节奏感（产品预热话术、产品讲解话术、憋单放单话术、催单话术、售后讲解话术、转款话术）

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